微软CEO难产之谜:盖茨鲍尔默与董事会的博弈

  微软CEO困境:盖茨鲍尔默和棋盘游戏

  据“华尔街日报”网络版“华尔街日报”网络版周五发表的一篇评论称,微软公司首席执行官的选举推迟了。由于董事会可能包含许多触发潜在冲突的因素,其中最突出的是秘密游戏盖茨和鲍尔默和董事会。以下是文章的全文:三大问题为了理解微软为什么没有选择新的CEO,你需要考虑董事会面临的三个难题:一个自以为是的微软创始人的理解,一个被迫辞职是因为它没有加速战略转变的CEO和一个激进的投资者,他正在推动巨大的变革,史蒂夫·鲍尔默(Steve Ballmer)宣布退休计划已经过去了四个多月,虽然微软表示将在2014年夏天选择继任者,据消息灵通人士透露,董事会最初希望在去年11月或12月完成最终候选人,负责微软首席执行官的微软公司董事John W. Thopson表示,公司董事会希望采用系统化的方法为复杂的职位选择合适的人选,但企业董事,管理顾问和行业高管认为,董事会内部的冲突的可能性是一个打击微柔软的。如果比尔盖茨和鲍尔默仍然担任董事,微软可能会变得异质。根据高管薪酬追踪公司Equilar的统计,只有八个成分股中有八个拥有两位前首席执行官。没有一个当之无愧的首席执行官愿意让前任在董事会上发表不负责任的言论。前苹果公司高管Jean-Louis Gass e说。微软并没有透露鲍尔默和盖茨是否会继续担任董事。他们去年11月份在股东大会上赢得了一年的连任,但可能会提早离职。知情人士说,至少有一些与微软董事谈论CEO选择的外界人士担心,盖茨和鲍尔默预约会影响预约。另一位知情人士说,外部首席执行官的候选人明白,他们的一些焦点在于鲍尔默和盖茨应该在多大程度上参与公司的首席执行官的事务。潜在的冲突微软的经验反映了公司面临的挑战计划创始人或前首席执行官。让他们留在公司前辈是很方便的,但它可以在董事会内部产生冲突。前辉瑞首席执行官亨利麦金奈尔分享了他的前任超过五年,直到他的联合主任迫使他在2006年提前18个月提前。有一个前任首席执行官作为董事,这绝对是一个坏主意。麦肯内尔去年十月接受采访时说,你根本就赢不了。福特公司首席执行长阿兰·穆拉利(Alan Mullaly)被认为是微软的新任CEO,长期以来一直陷于类似的困境。该公司前首席执行官比尔·福特(Bill Ford Jr.)目前担任执行主席,是福特汽车公司的大股东和创始家庭成员。据知情人士透露,鲍尔默已成为微软CEO们最担心的问题之一。他最近通过多重决策改变了公司的战略,引发了高管和投资者之间的冲突。鲍尔默和诺基亚在去年8月宣布离职计划后,达成了74亿美元的购买手机协议,不仅使微软进入新的领域,而且还增加了32,000名员工。鲍尔默去年夏天也推出了一系列企业重组,但微软内部和外部的评论混杂在一起。熟悉微软的人担心,如果他的继任者想要扭转鲍尔默的策略或政策,他可能不会袖手旁观,但如果微软董事会推翻鲍尔默的决定,微软董事会将如何回应尚不得而知。此前曾支持鲍尔默的举动。知情人士称,微软董事已经采取了一些措施来限制鲍尔默在CEO选拔过程中的继任者的角色。鲍尔默和盖茨都没有对公司下一任领导的否决权,两人现在共同控制着微软8.3%的股份。 2000年的一个先例从盖茨接手首席执行官密封,鲍尔默自己也面临类似的挑战。他们两个之间的权力斗争使公司难以作出决定。微软公司董事大卫·马夸特(David Marquardt)等人随后进行干预,希望调解矛盾。早在20世纪70年代中期,Marquard就与盖茨和鲍尔默一起住在哈佛大学的宿舍里。盖茨不会留在外面。与他一起工作的人说,作为董事长和备受尊敬的技术科学家,他可以主宰微软的董事会讨论。去年11月,在接受英国“金融时报”采访时,盖茨表示,他希望与下一任微软首席执行官投资公司ValueAct Capital Management的介入使得情况更为复杂,对冲基金在2013年购买了20多亿美元的微软股票,并利用股东的不满情绪赢得董事会席位。公司总裁梅森·莫菲特(Mason Morfit)今年可能会加入微软董事会,并将成为微软董事会成立38年以来的首位高管。随着激进投资者加入董事会,这种关系可能会变得更加紧张。董事,他们早些时候批评,投资者威廉·阿克曼去年8月离开他的工作后,与其他董事与零售商的管理和战略冲突。另一方面,当Office Depot将激进的投资者代表引入董事会时,OfficeMax原本不均衡的收购变得更加顺畅。

内容版权声明:除非注明,否则皆为本站原创文章。

转载注明出处:九卅娱乐app|手机版--通信技术